t

Ποια είμαι

Η δουλειά μου εστιάζει στην κατανόηση του τρόπου με τον οποίο άνθρωποι και οργανισμοί λειτουργούν, αλληλεπιδρούν και εξελίσσονται μέσα σε απαιτητικά και συνεχώς μεταβαλλόμενα περιβάλλοντα.

Για περισσότερα από 17 χρόνια εργάστηκα στον χώρο των φαρμακευτικών επιχειρήσεων, σε θέσεις αυξημένης ευθύνης, με εμπειρία συνεργασίας και διοίκησης ομάδων τόσο σε τοπικό όσο και σε διεθνές επίπεδο.

Μέσα από αυτή την πορεία ήρθα σε επαφή με διαφορετικούς τρόπους σκέψης, απαιτητικά επαγγελματικά περιβάλλοντα, πίεση και αλλαγές. Παράλληλα, γνώρισα και τις πιο ανθρώπινες πλευρές της εργασίας: τις σχέσεις, την ανάγκη για αναγνώριση, την αβεβαιότητα, την εξέλιξη και τις μεταβάσεις — προσωπικές και επαγγελματικές.

Η εμπειρία αυτή με βοήθησε να συνειδητοποιήσω πόσο καθοριστικά επηρεάζουν οι ανθρώπινες συμπεριφορές, οι σχέσεις και ο τρόπος που ηγούμαστε τη λειτουργία, την κουλτούρα και την πρόοδο ενός οργανισμού.

Η αγάπη μου για μάθηση και η ανάγκη μου να διευρύνω τον τρόπο με τον οποίο κατανοώ τον άνθρωπο αποτυπώθηκαν τόσο στις σπουδές μου όσο και στις επιλογές που ακολούθησαν.

Σπούδασα Βιολογία στο Πανεπιστήμιο Πατρών και συνέχισα με μεταπτυχιακή εκπαίδευση στη Διοίκηση της Υγείας στο Πανεπιστήμιο Πειραιώς.

Σταδιακά, μεγάλωσε μέσα μου η επιθυμία για μια βαθύτερη κατανόηση του τρόπου με τον οποίο οι άνθρωποι εξελίσσονται, σχετίζονται, ηγούνται και λαμβάνουν αποφάσεις.

Αυτό με οδήγησε στο coaching, το mentoring και την εκπαίδευση ενηλίκων μέσα από πιστοποιημένα και διεθνώς αναγνωρισμένα προγράμματα του Εθνικού και Καποδιστριακού Πανεπιστημίου Αθηνών στους τομείς του Coaching και του Executive Coaching & Mentoring (AC Accredited), του Talent Management και της Εκπαίδευσης Ενηλίκων.

Στην προσωπική και επαγγελματική μου πορεία χρειάστηκε αρκετές φορές να αλλάξω κατεύθυνση χωρίς να έχω πάντα όλες τις απαντήσεις ή τη βεβαιότητα που θα ήθελα.

Αυτή η διαδρομή με βοήθησε να κατανοήσω πόσο εύκολα μπορεί κάποιος να απομακρυνθεί από τον εαυτό του μέσα στις απαιτήσεις, τους ρόλους και τις προσδοκίες και πόσο σημαντικό είναι να βρίσκει ξανά τη σύνδεση με αυτό που έχει αξία και νόημα για τον ίδιο.

Πιστεύω ότι οι άνθρωποι και οι οργανισμοί έχουν περισσότερες δυνατότητες από όσες συχνά αναγνωρίζουν.

Αυτό που χρειαζόμαστε περισσότερο είναι ξεκάθαρη κατεύθυνση, ουσιαστικό διάλογο και τη δυνατότητα να αναγνωρίσουμε πιο καθαρά τι πραγματικά έχει σημασία για εμάς και τους οργανισμούς στους οποίους ανήκουμε.

Σήμερα εργάζομαι ως mentor, coach και trainer, υποστηρίζοντας ανθρώπους, ομάδες και οργανισμούς μέσα από coaching, mentoring και αναπτυξιακές παρεμβάσεις.

Είμαι μέλος του Ελληνικού Ινστιτούτου Coaching (H.I.C.) στη βαθμίδα Senior Professional Coach.

Επιστήμη

Σπουδές στη βιολογία και μεταπτυχιακή εκπαίδευση στη διοίκηση της υγείας

Εμπειρία σε οργανισμούς

Επαγγελματική διαδρομή σε πολυεθνικούς οργανισμούς και σε ρόλους ευθύνης.

Ανάπτυξη ανθρώπων

Εκπαίδευση στο coaching, το mentoring και την εκπαίδευση ενηλίκων, με στόχο την υποστήριξη ανθρώπων και ομάδων σε διαδικασίες εξέλιξης και αλλαγής.

Η επαγγελματική και προσωπική μου διαδρομή μου έχει προσφέρει βαθιά κατανόηση της ανθρώπινης πολυπλοκότητας και των προκλήσεων που χαρακτηρίζουν τη σύγχρονη ζωή και εργασία.

Με οδήγησε να βλέπω τον άνθρωπο ως σύνολο και όχι αποσπασματικά ή μέσα από έναν μόνο ρόλο. Οι επαγγελματικές επιλογές και οι μεταβάσεις ζωής αλληλεπιδρούν και επηρεάζουν τον τρόπο που σκεφτόμαστε, αποφασίζουμε και στεκόμαστε απέναντι στις αλλαγές.

Σήμερα εργάζομαι ως mentor, coach και trainer, υποστηρίζοντας ανθρώπους σε φάσεις εξέλιξης, αλλαγής και επαναπροσδιορισμού.

Προκαλείται η σκέψη, ενθαρρύνεται ο ουσιαστικός διάλογος και υποστηρίζονται συνειδητές επιλογές, με σεβασμό τόσο στο επαγγελματικό πλαίσιο όσο και στη συνολική εμπειρία ζωής του ανθρώπου.

Εκεί ξεκινά η εξέλιξη με κατεύθυνση και ουσία.

Οι αξίες μου
  1. Εμπιστοσύνη

    Η εμπιστοσύνη είναι το θεμέλιο κάθε ουσιαστικής συνεργασίας.
Χτίζεται μέσα από εχεμύθεια, συνέπεια και σχέσεις που επιτρέπουν ουσιαστικό διάλογο και ειλικρίνεια

  2. Αριστεία

    Η αριστεία δεν αφορά την τελειότητα.
Αφορά τη φροντίδα, το βάθος και τη δέσμευση στην ποιότητα, στον τρόπο σκέψης, στην παρουσία και στην πράξη.

  3. Αντίκτυπος

    Η εξέλιξη έχει αξία όταν αφήνει ουσιαστικό αποτύπωμα.
Όταν η επίγνωση μεταφράζεται σε συνειδητές επιλογές και αλλαγές με διάρκεια.

Οι απαντήσεις υπάρχουν ήδη.

Τι χρειάζεται για να τις αφήσεις να αναδυθούν;
t

Watch online presentation
about investments in stock
market for 2022.

No posts were found for provided query parameters.